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Rezi es un creador de currículums con IA basado en la web para candidatos que quieren redactar un CV, puntuarlo y adaptarlo a una descripción de puesto concreta, con cartas de presentación, entrevistas simuladas y una herramienta de búsqueda de empleo en la misma cuenta. Rezi permite crear, mejorar y adaptar un CV con IA, y el inicio gratuito no requiere tarjeta de crédito.
La empresa remonta Rezi a un proyecto de fin de semana iniciado en mayo de 2015, y su página de equipo indica una oficina en Seúl, Corea del Sur. Su marketing presenta a Rezi como el creador de currículums con IA n.º 1 según Forbes y afirma que se han unido 4,5 millones de candidatos; ambas son declaraciones de la empresa, no cifras auditadas de forma independiente.
El creador de currículums Rezi se organiza en torno a los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS), el software de filtrado que muchas empresas usan antes de que un reclutador lea un CV. La mayoría de las funciones apuntan en esa dirección: plantillas estructuradas, una puntuación por secciones y la comparación de palabras clave con una oferta pegada.
Rezi afirma que aplica secciones limpias, espaciado uniforme y un formato compatible con ATS mientras escribes, no cuando el borrador ya está terminado. La galería combina plantillas sobrias de una sola columna con diseños más coloridos, y cada plantilla incluye una breve nota sobre los puestos a los que se dirige.
Rezi Score es el verificador de currículum ATS integrado en el producto. Rezi divide los comentarios en cinco áreas de puntuación: Contenido, Formato, Optimización, Buenas prácticas y Listo para postular. Según la comparativa de precios, Rezi Score evalúa un CV con 23 métricas clave orientadas a superar los sistemas de seguimiento de candidatos y el proceso de selección. Las cuentas gratuitas obtienen una versión limitada de la puntuación; los planes de pago, el desglose completo.
Pega una descripción de puesto y Rezi enumera las palabras clave que faltan en el currículum, para que puedas añadirlas a las viñetas o a las habilidades. La empresa afirma que la función incorpora las palabras clave de forma natural en vez de amontonarlas, pero decidir si una palabra clave refleja experiencia real corresponde al usuario.
El agente de currículum con IA permite redactar, adaptar, puntuar y optimizar un CV en una sola conversación, sin saltar entre herramientas separadas. Entre las indicaciones iniciales sugeridas están mejorar el Rezi Score, buscar empleos y orientar un CV hacia una oferta.
Además de la IA, Rezi vende revisiones de un profesional de currículums que comenta el formato, las palabras clave, el tono y la claridad. El plazo va desde apenas 12 horas hasta 5 días hábiles, según la opción elegida en el pedido.
El simulador de entrevistas usa tu CV y la descripción del puesto para generar preguntas específicas del puesto. Según las guías de Rezi, la entrevista con IA evalúa las respuestas en cinco categorías, entre ellas el ritmo al hablar, el tono, las muletillas, las muletillas breves y el tiempo de habla, y el informe también señala las palabras clave de la descripción del puesto que faltan en tus respuestas.
Rezi afirma que su búsqueda de empleo abarca más de 1,3 millones de ofertas obtenidas directamente de los sitios web de las empresas y no de portales de empleo generales, y una oferta encontrada puede pasar directo a la adaptación del currículum. Las candidaturas pueden organizarse por etapa, como guardada, enviada, en entrevista o rechazada, con acciones masivas para gestionar la lista.
La aplicación web y cada currículum pueden configurarse en inglés (EE. UU.), inglés (Reino Unido), español, francés, francés (canadiense), hindi, coreano, alemán o portugués, y el idioma elegido para un CV también define el de sus funciones de IA y su análisis.
Un ciclo típico de adaptación para una candidatura, según los pasos de las guías de ayuda de Rezi:
Rezi encaja con candidatos que se postulan a muchos puestos y valoran la estructura, la revisión de palabras clave y la adaptación rápida más que la libertad de diseño. Las notas de las plantillas señalan públicos concretos: el formato Harvard se dirige a estudiantes y recién graduados que apuntan a finanzas, consultoría y el ámbito académico. Para ingenieros de software, Rezi ofrece una adaptación de Jake's Resume de Overleaf que no requiere programar en LaTeX.
También encaja con organizaciones que apoyan a muchas personas con su currículum:
No encaja bien con redactores de currículums freelance ni con reclutadores que quieran gestionar trabajo de clientes con una cuenta personal Pro o vitalicia, porque los términos limitan esos planes al uso personal (ver Limitaciones).
Los precios de Rezi incluyen cuatro opciones públicas. Las cifras siguientes se registraron el 6 de octubre de 2026.
| Plan | Precio publicado | Currículums | Entrevista con IA | Descargas | Revisión humana |
|---|---|---|---|---|---|
| Gratuito | $0 | 1 | 1 entrevista | 3 descargas en PDF | Complemento de pago desde $8 |
| Pro | $29 / mes | Ilimitados | Ilimitadas | Ilimitadas | 1 al mes incluida |
| Vitalicio | $149 pago único | Ilimitados | Ilimitadas | Ilimitadas | Las páginas se contradicen (ver abajo) |
| Enterprise | $99 / mes por 200 usuarios | Todo lo de Pro | Todo lo de Pro | Todo lo de Pro | 1 al mes |
Reglas que la tabla no puede mostrar:
Otras herramientas de currículum centradas en ATS cubren un terreno similar con énfasis distintos:
| Herramienta | Énfasis principal | En qué se diferencia de Rezi |
|---|---|---|
| Teal | Creador de currículums más gestor de candidaturas | Guarda ofertas de muchos portales de empleo mediante su extensión de Chrome y se centra en organizar la búsqueda |
| Jobscan | Verificador de currículum ATS | Detecta el sistema de seguimiento de candidatos detrás de una oferta y adapta sus consejos a ese sistema |
| Kickresume | Creador de currículums y cartas de presentación | Añade un creador de sitios web personales además de currículums y cartas de presentación |
Teal permite crear currículums personalizados ilimitados para cada puesto al que te postulas y los combina con un gestor de candidaturas. Jobscan AI detecta el sistema de seguimiento de candidatos de cada oferta y adapta sus recomendaciones a sus reglas de análisis y pesos de clasificación. Kickresume también ofrece un creador de sitios web que permite a las empresas encontrar candidatos en línea.
Rezi afirma que el 62 % de sus usuarios consigue una entrevista, mientras que la misma página de precios etiqueta el 62,18 % como «tasa de revisión para solicitantes»; las páginas revisadas no explican el método detrás de ninguna de las dos etiquetas. Los términos de uso indican por separado que Rezi no garantiza la exactitud, los resultados probables ni la fiabilidad del uso de sus materiales. Expresiones como «a prueba de ATS» y la tasa de entrevistas son marketing, no una garantía de recibir respuesta.
Una plataforma de reseñas externa mostraba una valoración de 4,7 a partir de 272 reseñas a 6 de octubre de 2026, y señala que Rezi invita a sus clientes a dejar reseñas. Su resumen generado por IA de 100 reseñas recientes es mayormente positivo, pero indica que la IA a veces producía sugerencias desordenadas o viñetas que no coincidían con la experiencia real, además de descargas lentas y pequeños problemas de espaciado o formato.
Sí, con límites. El plan gratuito cubre un CV, una entrevista con IA, tres descargas en PDF, la plantilla estándar y versiones limitadas del Rezi Score y de las herramientas de palabras clave. No se necesita tarjeta para registrarse.
Pro cuesta $29 al mes; el vitalicio es un pago único de $149 por las mismas funciones principales. Las páginas de Rezi no coinciden en si el vitalicio incluye la revisión experta mensual que incluye Pro.
Rezi anuncia una garantía de devolución del 100 % del dinero en las compras de Pro y del vitalicio, con reembolso completo a petición en los 30 días posteriores a la compra.
Sí. Rezi exporta a PDF y DOCX y puede guardar en Google Drive; en el plan gratuito, las exportaciones se limitan a tres descargas en PDF.
No. Pro y el vitalicio tienen licencia solo para uso personal. Las organizaciones que atienden a otros candidatos son remitidas a Rezi Enterprise, publicado desde $99 al mes por 200 usuarios.
La aplicación y los currículums pueden configurarse en inglés (EE. UU. y Reino Unido), español, francés, francés canadiense, hindi, coreano, alemán o portugués, y el idioma del currículum también determina su análisis con IA.